Ett chefsombud kan företräda chefen vid konflikt med en medarbetare.
Chef och medarbetare i samma fack? Så funkar det vid konflikt
29 oktober 2025
Ibland hettar det till på jobbet. Här är stödet som chefen kan få.
Både chefer och deras medarbetare kan vara medlemmar i fackförbundet Vision.
Chefer får dessutom vara en del av det som kallas för Vision Chef. Där får man bland annat stöd, rådgivning, utbildning i ledarskapsfrågor och tillgång till en personlig chefombudsman.
Att chef och medarbetare tillhör samma förbund är kanske inte något man funderar över när samarbetet flyter smärtfritt på en arbetsplats.
Frida Rehn, rådgivare på Chef Direkt. Foto: Vision.
Olika företrädare
Men när en konflikt blossar upp mellan chef och medarbetare – vilket stöd får chefen då från facket? Vi bollar över frågan till Frida Rehn, rådgivare på Chef Direkt.
– Om det uppstår en konflikt och både chefen och medarbetaren är med i Vision kommer de två personerna få olika fackliga företrädare, säger Frida Rehn.
→ Visselblåsning – den nya hämnden mot chefer?
Hjälp av chefsombud
På vissa arbetsplatser har Vision så kallade chefsombud, som väljs av medlemmarna. Chefsombud är fackliga ombud som har ett särskilt uppdrag att företräda chefer. Samtidigt får medarbetaren stöd av ett vanligt fackligt ombud.
Den som saknar ett chefsombud på sin arbetsplats får hjälp av en personlig ombudsman på Visions center, berättar Frida Rehn.
Är man osäker på om det finns ett chefsombud på arbetsplatsen kan man kontakta Chef Direkt, Visions speciella rådgivning för chefsmedlemmar.
